Reflexiona sobre tus aspiraciones profesionales.

Si bien puede intentar sentarse y postularse para cualquier trabajo para el que esté calificado, tomarse el tiempo para evaluar sus esperanzas y sueños profesionales puede ser una forma más satisfactoria y productiva de comenzar una búsqueda de trabajo. Pensar en lo que te hace cobrar vida puede ayudarte a reducir tu búsqueda para dirigirte a roles y carreras específicos.

Visualiza tu futuro profesional. 

Aquí hay algunas preguntas que pueden ayudarlo:

    ¿Te apasiona una determinada causa o industria? (Tal vez le entusiasme apoyar las artes teatrales o le interesen las finanzas en los mercados emergentes.)

    ¿Quieres convertirte en líder de un equipo u organización, o prefieres ser un productor creativo e independiente?

    ¿Qué metas salariales tienes? ¿Aspiras a ganar un salario de seis cifras?

    ¿Valoras la cohesión y la colaboración en equipo?

    ¿Qué tipo de estilo de vida quieres?

    ¿Qué habilidades aportas a un puesto de trabajo? (Por ejemplo, ¿tiene una habilidad especial para persuadir a las personas a través de la comunicación oral o escrita, o sus habilidades son más adecuadas para la atención al paciente?)